مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی از آغاز پرداخت بالغ بر 9 هزار میلیارد تومان از مطالبات مراکز طرف قرارداد دانشگاهی و غیردانشگاهی و ادامه این پرداخت‌ها تا پایان ماه جاری خبر داد.

مدیرکل تامین اجتماعی گیلان با اشاره به اعمال تغییرات کسورات بیمه تکمیلی بر اساس نرخ قرارداد جدید ، از پرداخت دوازده هزار میلیارد تومان تعهدات بلندمدت در سالجاری و افزایش متوسط ماهانه پنج میلیاردتومان مستمری پرداختی در استان از ابتدای سال خبر داد .

عضو کانونعالی کارفرمایی کشور با تاکید بر لزوم تخصیص بودجه برای همسان سازی مستمری بگیران تامین اجتماعی به مثابه بازنشستگان کشوری و لشکری ، پیگیری مشکلات ایجاد شده بابت اصلاح عناوین شغلی کارگران برخی شرکتها در مشاغل سخت و زیان آور را خواستار گردید

مدیرکل تامین اجتماعی گیلان در حاشیه آئین تجلیل از کارفرمایان برتر ، در گفتگوی اختصاصی با واحد خبر صدا و سیمای مرکز استان ، مراحل اجرایی و اهداف این جشنواره را تشریح و بر تقویت تعاملات با جامعه کارفرمایی تاکید نمود .

مدیرکل تامین اجتماعی گیلان در آئین تجلیل از کارفرمایان برتر ، از استفاده بیش از 4000 کارفرما از شرایط تقسیط بدهی ها و برخورداری افزون بر 2400 واحد کارگاهی از بخشودگی جرائم بیمه ای و اجرای بیش از 120 نشست تعاملاتی و برگزاری دهها دوره آموزشی برای این قشر از شرکای اجتماعی خبر داد .

با حضور جمعی از مسئولین و مقامات و فعالان تشکل های کارفرمایی و مدیران حوزه های کار و تولید و صنعت استان ، آئین تجلیل از ده کارفرمای برتر تامین اجتماعی گیلان بر اساس شاخص های بیمه ای و انجام دقیق تکالیف قانونی برگزار گردید .

در نه ماهه لغایت آذر سالجاری افزون بر 4000 تقسیط با رقمی در حدود پانصد میلیارد تومان برای مساعدت به جامعه کارفرمایی جهت تعیین تکلیف دیون در شعب تامین اجتماعی گیلان انجام پذیرفته است

در هشت ماهه لغایت آبان سالجاری ، تعداد 13669 فقره سند تعهدات مربوط به اروتز و پروتز در سطح شعب تامین اجتماعی گیلان صادر و بابت تعهدات مربوط به آن رقمی بیش از 77/5 میلیارد ریال به مشمولین پرداخت شده است

اندکی بیشتر از یک چهارم بیمه شدگان اجباری ( مشمولین قانون کار ) تامین اجتماعی گیلان را زنان تشکیل میدهند ولی میزان بانوان در گروه مقرری بگیران بیمه بیکاری بیشتر بوده و به یک سوم میرسد .

مدیرکل تامین اجتماعی گیلان در دیدار با بازنشستگان عضو تیم اعزامی استان به المپیادهای ورزشی سازمانی ، بر ساماندهی و برنامه ریزی منسجم برای فعالیت های ورزشی بازنشستگان در راستای تقویت روحیه و حفظ سلامتی و نشاط آنها تاکید نمود .