به گزارش پایگاه خبری اقتصاد خزر به نقل از روابط عمومی بهزیستی گیلان ؛ آریا طوفانی در پنجمین نشست کارگروه قانون حمایت از معلولان که صبح سه شنبه بیست و سوم مردادماه، با حضور نمایندگان دستگاه های اجرایی استان و تشکل های معلولین در سالن اجتماعات دکتر خزائلی اداره کل بهزیستی گیلان برگزار شد از دغدغه مندی دستگاه های دولتی در جهت حمایت از حقوق معلولین قدردانی کرد و گفت:همگرایی و همبستگی نهادهای دولتی در جهت اجرای حقوق معلولین از ضروریات کار است و انتظار بر این است تا تمامی دستگاه ها در این زمینه تلاش مضاعف داشته باشند.
وی در ادامه با بیان اینکه در تحقق قانون حمایت از معلولان، تمامی اقشار توانخواه ، ذینفع خواهند بود اضافه کرد: به همت دولت شهیدجمهور آیت الله رئیسی ، بسیاری از چالش ها و موارد راهبردی این قانون مورد پیگیری قرار گرفت و مقرر گرید تا تمامی دستگاه ها با جدیت، قانون حمایت از معلولان را در دستور کار قرار دهند.
طوفانی، مناسب سازی معابرعمومی در ادارات و سطوح مختلف شهر را از ویژه ترین حقوق معلولین دانست و گفت: طبق آمار رسمی، یکهزار و بیست دستگاه دولتی در استان گیلان مشغول به خدمت رسانی هستند و در این بین تعداد کمی از دستگاه ها بصورت کامل مبحث مناسب سازی را اجرا نموده اند که می بایست در این زمینه بازنگری صورت گیرد تا معلولین از حقوق اولیه خود برای حضوری پررنگ در جامعه برخوردار شوند.
وی همچنین به موضوع اشتغال و ایجاد موقعیت شغلی برای معلولین اشاره کرد و گفت: اشتغالزایی و مهیا نمودن بستر کسب و کار برای توانخواهان یکی از دغدغه هایی است که موجبات آرامش خاطر و توانمندی این قشر از جامعه را فراهم می کند و برگزاری آزمون استخدامی ویژه معلولین یکی از راه هایی بود که با پیگیری های فراوان برای نخستین بار صورت گرفت و امید است علیرغم بکارگیری معلولین توانمند در دستگاه های دولتی، زمینه برای ایجاد کسب و کار سایر توانخواهان نیز فراهم گردد.
مدیرکل بهزیستی گیلان در خاتمه، بر اهتمام و رعایت قوانین حمایت از معلولان توسط دستگاه های دولتی تاکید کرد و افزود: برگزاری چنین جلسات و کارگروه هایی قطعا در احقاق حقوق اولیه معلولان توسط دستگاه های اجرایی تاثیر بسزایی خواهد داشت و انتظار می رود علیرغم آگاهی رسانی و فرهنگسازی عمومی، اقدامات موثری در جهت حمایت از حقوق معلولان صورت پذیرد.
همچنین در این نشست مباحثی همچون مناسب سازی معابر عمومی و دستگاه های اجرایی، میزهای خدمت در دسترس ادارات، بکارگیری معلولان از طریق آزمون استخدامی دستگاه های اجرایی، پرداخت هزینه بیماری ها به کارکنان دارای فرزند معلول در ادارات، کاهش ساعت کاری معلولین در ادارات، خدمت رسانی غیرحضوری به معلولین و سایر موارد مرتبط مورد گفتگو و تبادل نظر قرار گرفت و هریک از نمایندگان دستگاه های اجرایی و تشکل های معلولین نقطه نظرات و دیدگاه های خود را بیان نمودند.
